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岗位计划数比例等于1:1的岗位，实行最低合格分数线控制，最低合格分数线为经市委市政府研究决定，拟面向当阳市内2021年服务期满“三支一扶”高校毕业生专项招聘事业单位工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘对象与人数
本次专项招聘面向当阳市2021年服务期满“三支一扶”高校毕业生，共招聘4人。详见《当阳市2021年从服务期满“三支一扶”高校毕业生中专项招聘事业单位工作人员岗位表》(附件1)。
二、招聘条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.具有良好的政治素质和道德品行;
4.具备岗位所需专业知识和业务能力;
5.具备岗位正常履职的身体条件;
6.截止2021年7月31日，在当阳市两年服务期满(2019年8月至2021年7月)且期满考核为合格及以上等次;
7.服从组织统一工作分配。
三、招聘工作程序
(一)发布公告。2021年11月2日至2021年11月10日通过当阳市人民政府网站( http://www.dangyang.gov.cn)发布公告。
(二)报名及资格审查。
1.报名时间：2021年11月11日8:30至12:00.
2.地点：当阳市人力资源和社会保障局事业单位人事管理股(二楼201室)。
3.报名要求：报名时须带本人有效二代身份证原件及复印件1份、学历证书原件及复印件1份、近期免冠1寸彩色登记照片2张、《当阳市2021年从服务期满“三支一扶”高校毕业生中专项招聘事业单位工作人员报名表》(附件2)一式2份。报名人员要对填写的信息真实性和准确性负责，不符合条件和填写信息错误，其后果由考生本人承担
4.资格审查：市人社局负责资格审查工作，资格审查工作贯穿招聘全过程。在资格审查中，如有弄虚作假者，一经发现，一律取消报考资格。
5.准考证办理：资格审查通过后现场发放准考证。
(三)考试
考试工作在落实疫情安全防控措施前提下，由市人社局组织实施。考试采取结构化面试的方式进行，实行百分制计分。
1.面试时间：具体时间以准考证为准。
2.面试地点：当阳市人社局。
3.面试方法：采用结构化面试的方法。面试主要测试考生的人文素养、思维分析、逻辑判断、语言表达、仪表举止、解决实际问题等综合能力。
5.面试命题：按照有关规定和保密要求委托黄冈市人事考试院命题。
6.考官选派。主管部门严格按照《宜昌市事业单位公开招聘人员面试工作细则》规定执行。
7.面试要求。考生须持准考证、本人二代身份证原件在规定的时间、地点参加面试，缺一证件者以及在规定时间内未报到的考生，均视为自动放弃面试资格。参加面试的考生必须在开考前10分钟到达指定候考室，否则视为弃权。
考生成绩在当阳市人民政府网公告。对于参加面试人数与招聘75分。达不到最低合格分数线的考生，不能进入体检、考察环节。 |
